1、職位：廚師家政保潔保姆保安貨運司機水電工服務員

2、招聘要求：性別不限，20-55歲，身體健康，無不良嗜好，無傳染性疾病，無犯罪記錄。

二、薪資待遇及工作時間：

1、工資發放標準：月薪制，每月2.8-3.5w，包吃住

2、工作時間：每周工作40小時，每天工作8小時，每周工作5天。加班需提出申請，加班費不低于正常薪資的1.5倍。

3獨立房屋（兩人一間），有休息室、洗衣間等；提供低費用的基本飲食，包括肉、菜、蛋、禽、主食（不得浪費）

4、雇主提供醫療及意外保險，公共假期、病假、年終假等依澳洲法律有關條約而定。

項目無英語要求

以上所有工作包吃住，年終享受14天帶薪假，購買工傷及醫療險

　　她又補充道，當然，法國本身的文化里就有很的部分，如果新人的主意是十分有效益，上層也會比較開明，追求效益的也是，是銷售。至于法國老板常常耀武揚威，命令艾米麗個人社交媒體的情節，同樣偏離實際現實中的老板一般不會介入員工的私人生活，更不會濫用職權，畢竟員工的權利還是受保護的。樂姐說：我比較幸運，都能遇上比較體諒新人的老板，嚴格但不會那么刁鉆；只是也在安排度假、加班時段的時候體會過老板的區別對待，法國同事會得到比較好的選擇，但如果是不太要緊的事情，我往往也不會去計較。　　咱們來粗算一筆賬：在國內當廚師，如果月薪1萬、年薪12萬，除去基本開銷、日常用度、人情禮分等，一年下來基本沒存下多少錢。但如果在國外當廚師，即使是貧困落后的非洲，一年也能存個十多萬，而在美國、加拿大、新西蘭、澳洲等國當廚師，一年至少能存個20~30萬。同樣是廚師，為什么國外比國內能攢錢呢。國內競爭大國外更在國內當廚師，的廚師非常多，川菜、粵菜、魯菜、東北菜等菜系也多，因此工作的競爭力較大，而各種餐廳對菜品要求較高，經常要更新、，一旦無法達到要求，隨時面臨失業。　　上面是小編為大家整理的國內就業環境受沖擊為何還有人愿意出國。相信大家看過之后會有所了解的，希望對想出國的朋友有幫助。筆者認為，有些地方存在著一定的風險，對于這些情況應事先了解，然后謹慎作出決定，出國還要根據自己的情況做出選擇，不要盲目跟風，出國畢竟是，大家應該多管齊下，多考慮。天天加班在家里工作，卻連房子的首付都付不起；背著孩子生活，還要天顏歡笑；看到自己喜歡的包包甚至有一支口紅還要咬牙離開，是啊，到底是在堅持什么啊。有的人在挫折的時候不顧一切，在歲月的流逝中，失去了許多大好機會。　　但也并非，像比較好的大的法業空客團體，也比的要高一些。首要的法國的全民醫保覆蓋還是很，也很便捷。除了預約沒有那么有效之外，基礎上小病自己不花錢，大病的話也能有不少補助。所以這點讓很多法國人都覺得沒有須要省太多的錢給予后萬一老弱病殘的時刻用。法國大學的學費相對低廉，吸引了大量的學生赴法求學。而學生抵法以后，很快就發現，作為法國首都的巴黎，各項生活開支比遠想象中大很多。所以，打工補貼生活，就成了不少學生的選擇。減輕家庭負擔、改善生活質量、自己動手豐衣足食是好事，但同時cnypai要提醒各位打工的同學自己的

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