1、職位：畜牧放牧家政保潔保姆保安鋼筋工木工/鋁模板架子工

2、招聘要求：性別不限，20-55歲，身體健康，無不良嗜好，無傳染性疾病，無犯罪記錄。

二、薪資待遇及工作時間：

1、工資發放標準：月薪制，每月2.8-3.5w，包吃住

2、工作時間：每周工作40小時，每天工作8小時，每周工作5天。加班需提出申請，加班費不低于正常薪資的1.5倍。

3獨立房屋（兩人一間），有休息室、洗衣間等；提供低費用的基本飲食，包括肉、菜、蛋、禽、主食（不得浪費）

4、雇主提供醫療及意外保險，公共假期、病假、年終假等依澳洲法律有關條約而定。

項目無英語要求

以上所有工作包吃住，年終享受14天帶薪假，購買工傷及醫療險

　　另外，部分企業考慮到外地員工不上班，所以更傾向于招聘本地員工。所以在這種情況下，國內的就業市場也會受到很大影響，會出現僧多粥少的現象。年前待業、辭職、跳槽的人，以及即將畢業的畢業生將會擠在一起，少數職位的競爭壓力將會更大。對于員工招聘的、、工作經驗也會有更高的要求。目前仍在等待解除的臺，期也收到不少意向客戶的咨詢。萎靡的國內經濟形勢已成為必然，不少遠見卓識者抓住，趁機選擇自己心儀的項目，材料，申請簽證。　　你想要晚上十一點點外賣。對不起，沒有。想不帶錢包出門。對不起不行。想凌晨依舊和朋友在街邊擼串，想周末去逛街。想都不要想。咱們就不提國內什么小龍蝦，涼皮，肉夾饃，烤肉之類的沒事了，說多了都是淚。你要是跟我抬杠說，這些吃的玩的，巴黎都有啊巴黎的能比國內的正宗么。難不成我想吃一碗涼皮兒還得天天往巴黎跑。其實除了生活，的還是焦慮，在法國生活的時間久了，總會擔心和國內脫節，總覺得現在在法國做的工作，在國內都是快要被淘汰的，若是已經做好了不會在法國生活一輩子的打算，總會擔心自己哪天回國就會被淘汰。　　是不是具有才可以開展勞動業務的法定資歷，雖然它便是能夠 招聘員工，然而但是它沒得經營勞務此項業務。類似就要懂得了。風險流動水，采用勞務用工本身就是想流動的用工風險的，假定一間勞務單位不必承受風險的，那就需你還挑選它干嘛小編，便是這種，便是承受風險的水都得好點足夠。勞務工服務實力，這類足是不是才可以在很多詳細人力資源管理事項工作上為提供服務看出，就好比像便是工資發放、社保繳納、用工行程等等，很顯然了，另外其他方面，實行評估。很顯然了，一般說來，服務含量很高、容易承認員工承認。　　感觸這次口試是履歷的很棒的一次面試了從分析到交換，很多思緒的碰撞火花的爆發，惋惜在返來的火車上收到其中一人的德律風，可惜的告知我沒得到這個職位，當時當然非常悵惘，但是還是擔當往前看吧。，甚至還得到一個工業博士的面試機遇，油膩無奇不說也罷。荷蘭的操演也已經結束，回到丹麥擔當寫我畢業論文。不過還是貫穿連接著每周兩到三份的簡歷投遞節拍。還記得，臉色從畢業的高興，安靜，清淡，再到找工作的無助，再到湊掃興打算返國。終究在畢業后一個周三的百無聊賴的下午收到上一個東家的德律風，那頭問我否有參加XXX的管培的口試。

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