二次赴日、期限五年有望實現，日本決定擴大實習生接收人數
企業動態 / 2016-11-09 16:08
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日前，日本政府決定采取緊急措施來應對建設行業日益顯現的人手不足問題。從實際上擴充以外國人為對象的技能實習制度，將接收實習生的期限由3年延長至5年。還可允許過去的實習生再次入國工作2—3年。全面應對因東日本地震災后復興工作以及東京奧運會準備工作帶來的建設需要。 據悉，這是4月4日相關閣僚會議（部長級會議）決定的有時限性的緊急措施。暫時決定從2015年到2020年實施。內閣官房長官菅義偉表示“接收馬上就能成為企業戰力的人，期待奧運會成功舉辦”。 政府預測，為了應對在2015年到2020年的6年間發生的建設行業的需求，日本需要約15萬人的勞動力。在此期間可以接收的外國人勞動力約為7萬人左右。 通常的技能實習生在日期限為3年，但是今后在取得法務大臣頒發的“特定活動”的在留資格后，可以追加兩年工作期限。過去在日本研修、工作過的實習生通過“特定活動”的在留資格也可以再次赴日工作?；貒鴷r間1年以內者再次赴日的期限為2年，回國時間1年以上的，再次赴日期限可以最長到3年。
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