企業動態 / 2016-11-08 14:50
-
難忘的“海洽會”落幕了，“秋收”剛過，氣溫驟降，眼下，德州市武城縣西店村做了一件全市稀罕的事——在村里修建“人才公寓”。 此舉源于現實需求——幾位高級農藝師在省第九屆“海洽會”暨首屆德州“智匯周”上與西店村牽手，想扎根德州，推廣技術，指導種植，帶領群眾致富。 這個不足百戶的省級貧困村，緣何如此珍惜這次機會。原來，2015年村民們栽種了200畝西府海棠，這種苗木不常見，尋找專家也很難，栽植期間沒少走彎路。比如，今年夏天林下養殖時，鴨可捉蟲，糞可施肥，看似完美，卻導致很多樹苗枯萎。“遠水解不了近渴，如果有專家長期住在村里，手把手的教給俺們技術，那該多好！”海棠種植戶們發自肺腑的說。 這一愿望實現了：今年的“海洽會”上，來自某高校的海棠種植行業專家團隊，順利與西店村相識結緣，愿意長期住在村里，幫助發展經濟林木。可是，媳婦不能娶到露天地里，生活安居才能創業樂業！于是，村民對種植基地的兩戶民房進行了改建，“人才公寓”由此而生，成了專家們溫暖的家。 從專家結緣西店村，到喜歡上種植基地，再到在此相守安家樂業，僅用了10天時間。招才引智的過程恰似姻緣三部曲：從相識，到相戀，再到相守。在今年的“海洽會”上，大批參加這次“相親大會”的人才、智力、項目和資本與我市結緣，365個簽訂的合作項目相識、相戀容易，攜手、相守的路還很漫長。西店村建設“人才公寓”，正是結緣項目“戀愛效應”的顯現。此后，合作項目開花結果也是水到渠成的事情。 創新驅動發展、人才造就未來。人才是發展的第一資源，是最活躍的先進生產力。近年來，德州市舉全市之力建設魯北人才改革試驗區，牢固樹立“用效益體現價值、用財富回報才智”的人才工作理念，出臺人才政策“黃金30條”；成立人才綜合服務中心，建立了一站式、個性化服務模式，致力于為各類人才創新創業提供全面的保障、優惠的政策和優越的環境；建成4000余套人才公寓樓，很多高層次人才已拎包入住。 如今，德州市農民自發建設村級人才公寓，這一帶著泥土氣息的事實，闡釋了德州市委、市政府優化人才環境在基層的延伸，闡釋了招才引智領域不分一產二產和三產，闡釋了“海洽會”產生的“戀愛效應”的續延，更重要的是啟示著全市上下：哪里發展空間大、成長環境好,人才肯定就往哪里聚集，尤其是用情用心用力創造良好的環境，是引進留住人才的最好“嫁妝”。
閱讀: 65 次